Депутаты Госдумы отклонили законопроект об ограничении зарплат топ-менеджеров госкорпораций и компаний с государственным участием до уровня среднемесячного денежного вознаграждения президента РФ, сообщает «РИА Новости».
Закон должен был ограничить выплаты руководителям, их заместителям, главным бухгалтерам, а также заключающим трудовой договор членам коллегиальных исполнительных органов государственных или муниципальных учреждений, государственных или муниципальных унитарных предприятий, а также госкомпаний и хозяйственных обществ, более 50% акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной или муниципальной собственности.
По задумке авторов законопроекта, оклад, премиальная часть и другие выплаты (кроме выходных пособий компенсаций и иных выплат в связи с прекращением трудовых договоров), не должны превышать среднемесячное денежное вознаграждение президента РФ.
Кроме того, проект устанавливал предельное соотношение зарплат топ-менеджмента к средней зарплате остальных работников.
«В результате принятый федеральный закон от 03 июля 2016 года № 347-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» в достаточной мере урегулировал вопросы ограничения оплаты труда руководителей и других руководящих работников с учетом различий в правовом статусе государственных (муниципальных) организаций и в принципах финансового обеспечения их деятельности», — цитирует информагентство заключение комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов.
13 декабря на площади перед зданием администрации Владимирской
В Вязниковской районной больнице появится собственный
Представители Фонда социального страхования России
